Trang chủ » Tin văn hóa DN

Công ty Thủy điện Sông Bung tổ chức đào tạo đánh giá nội bộ theo tiêu chuẩn ISO 45001:2018

Ngày đăng: 30-10-2024
Lượt xem: 84


Với mục đích cung cấp hướng dẫn và trang bị những kỹ năng cần thiết để thực hiện đánh giá hệ thống quản lý theo tiêu chuẩn ISO 19011, ngày 29/10/2024, Công ty Thủy điện Sông Bung đã tổ chức buổi đào tạo về đánh giá nội bộ theo tiêu chuẩn ISO 45001:2018. Buổi đào tạo được tổ chức kết hợp cả hình thức trực tiếp và trực tuyến qua phần mềm Zoom, tạo điều kiện thuận lợi cho các lãnh đạo, cán bộ, công nhân viên trong công ty tham gia học hỏi và trao đổi kinh nghiệm.



Công ty Thủy điện Sông Bung nhận định rằng hoạt động của các đơn vị trong Công ty thường xuyên tiềm ẩn nguy cơ gây chấn thương hoặc tai nạn lao động, có thể dẫn đến suy giảm sức khỏe nghiêm trọng, thậm chí tử vong cho người lao động. Vì vậy, việc áp dụng tiêu chuẩn ISO 45001:2018 sẽ giúp loại bỏ hoặc giảm thiểu các nguy cơ này, đảm bảo an toàn và sức khỏe nghề nghiệp. ISO 45001:2018 đưa ra các yêu cầu nhằm xây dựng một khuôn khổ quản lý rủi ro, với mục tiêu ngăn ngừa thương tích và suy giảm sức khỏe của người lao động, đồng thời tạo ra một môi trường làm việc an toàn và lành mạnh.

Nhằm đảm bảo an toàn và sức khỏe nghề nghiệp cho toàn thể cán bộ, công nhân viên (CBCNV) trong Công ty, ngày 07/10/2024, Giám đốc Công ty đã ký ban hành Chính sách An toàn – Sức khỏe Nghề nghiệp và Mục tiêu An toàn – Sức khỏe Nghề nghiệp năm 2024 để các đơn vị triển khai thực hiện.

Chính sách An toàn – Sức khỏe Nghề nghiệp; Mục tiêu An toàn – Sức khỏe Nghề nghiệp năm 2024 của Công ty

Buổi đào tạo có sự tham gia của ông Vương Thành Chung, Phó Giám đốc Công ty, Trưởng Ban công tác ISO, cùng các Lãnh đạo của các Phòng/ Phân xưởng và cán bộ công nhân viên có liên quan. Chịu trách nhiệm dẫn dắt và chia sẻ kiến thức trong buổi đào tạo là bà Phùng Phương Tâm, Giảng viên từ Công ty Cổ phần Tập đoàn SITAS – một chuyên gia có nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý an toàn sức khỏe nghề nghiệp.

Giảng viên hướng dẫn, cung cấp kiến thức, kỹ năng cần thiết trong đánh giá nội bộ theo ISO 45001:2018
Tại buổi đào tạo, các học viên đã được cung cấp kiến thức chi tiết về các nội dung cốt lõi trong đánh giá nội bộ theo ISO 45001:2018, bao gồm: 
  • Mục đích của hoạt động đánh giá: Giúp tổ chức duy trì môi trường làm việc an toàn và tuân thủ tiêu chuẩn quốc tế.
  • Các loại hình đánh giá: Phân loại các phương pháp đánh giá để phù hợp với từng nhu cầu và mục tiêu của tổ chức.
  • Các khái niệm và thuật ngữ liên quan: Giải thích chi tiết những thuật ngữ chuyên môn liên quan đến an toàn và sức khỏe nghề nghiệp.
  • Nguyên tắc đánh giá: Đảm bảo tính khách quan, chính xác và hiệu quả của quá trình đánh giá.
  • Quản lý chương trình đánh giá: Phương pháp quản lý và theo dõi các chương trình đánh giá an toàn để đảm bảo tính liên tục và hiệu quả.
  • Tiến hành đánh giá và hoạt động sau đánh giá: Quy trình chi tiết trong việc tổ chức các đợt đánh giá và các biện pháp cải tiến sau khi đánh giá.

Buổi đào tạo cũng tạo cơ hội để các cán bộ, công nhân viên của Công ty trao đổi, thảo luận các tình huống thực tế, chia sẻ kinh nghiệm và những thách thức khi triển khai tiêu chuẩn ISO 45001:2018 tại đơn vị. Điều này giúp các học viên không chỉ nắm vững lý thuyết mà còn có cơ hội áp dụng những kiến thức đã học vào công việc hàng ngày, góp phần nâng cao hiệu quả về an toàn sức khỏe nghề nghiệp của toàn thể CBCNV trong Công ty.

 
Toàn cảnh Buổi đào tạo đánh giá nội bộ theo tiêu chuẩn ISO 45001:2018

Thông qua buổi đào tạo, Công ty Thủy điện Sông Bung tiếp tục khẳng định cam kết của mình trong việc xây dựng và duy trì môi trường làm việc an toàn, tạo điều kiện thuận lợi cho sự phát triển bền vững của Công ty và sức khỏe nghề nghiệp cho toàn thể cán bộ nhân viên.

Trần Văn Hoàng - Phòng KTAT - TĐSB

Các bản tin khác

Liên kết Website

Tắt [X]